Projektbeispiele, die mehr über unsere Arbeit verraten:

Vertrieb 4.0

Vertriebstrainings werden in der Regel zur Verbesserung der Vertriebsleistungen und zur Umsatzsteigerung eingesetzt. Doch wie so oft haben auch die Vertriebsmitarbeiter unseres Kunden solche Trainingsmaßnahmen  bisher als lästig und wenig nutzbringend empfunden.

Denn: Persönliche Umsatzziele wurden im Nachgang meist auch nicht besser erreicht.

Ein Fall für einen neuen Ansatz in Sachen Trainingsmaßnahmen!

Wir haben ein Konzept entwickelt, das Führungskräfte und Vertriebsmitarbeiter langfristig und nachhaltig unterstützt. Dieses Konzept ist pragmatisch, kompakt und in einem Tag durchführbar.
 

  • Messen der erforderlichen Kompetenzen

  • Entwicklung des erfolgreichen Vertrieblers 4.0

  • Unterstützung des Unternehmens in der Entwicklung und Umsetzung seines erfolgreichen Vertriebskonzepts
     

Gerne diskutieren wir mit Ihnen unseren Ansatz und freuen uns auf Ihr Interesse.

 

Teilnehmer:

  • 25 Vertriebsmanager
     

Ziele des Unternehmens:

  • Aufbau einer schlagkräftigen Sales-Organisation im Unternehmen

  • Leistungssteigerung einzelner Vertriebsmitarbeiter
     

Projektziel:

  • Kenntnis über die zukünftigen Vertriebskompetenzen

  • Wissen über den Status quo der heutigen Vertriebsmannschaft

  • Handlungsstrategien im Verkaufsgespräch

  • Abschlussstärke optimieren
     

Maßnahmen:

  • Audit und Gruppencoaching

  • Individuelle Coachings

  • Verhaltenstraining
     

Ergebnis:

  • Transparenz der Vertriebskompetenz

  • Messbare Leistungssteigerung

  • Gezielte Unterstützung, individuelle Entwicklungspläne

     

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